*ملخص الوظيفة:
الأشراف على إدارة وضبط ميزانية الوزارة.
*مهام تنفيذية وإشرافيه:
- الإشراف على إعداد النماذج الخاصة بمشروع الميزانية السنوية وتحديد برنامج زمني لإعداد ميزانية الوزارة بما يتماشى مع التعليمات المنظمة لذلك وتوزيعها على الإدارات والجهات التابعة.
- الإشراف على تلقي مشاريع الميزانيات من الوكالات والجهات التابعة ومناقشتها معهم ومن ثم تبويبها وتفريغها في النماذج الرسمية المعدة لهذا الغرض تمهيداً لإدراجها في مشروع الميزانية الشامل للوزارة.
- الإشراف على إعداد احتياجات الوزارة من وظائف الإحداث والتعديل والرفع ومتابعة حركة الوظائف بمشاركة الإدارة العامة للموارد البشرية.
- الإشراف على عرض مشروع الميزانية الشامل للوزارة ومناقشتها مع المسؤولين قبل إرساله إلى وزارة المالية.
- المشاركة في مناقشة الميزانية للأبواب الأربعة مع الجهات المختصة بوزارة المالية.
- الإشراف على اقتراح توزيع المبالغ المعتمدة بالميزانية كمخصصات للوكالات والجهات التابعة في المناطق وعرضها على صاحب الصلاحية للموافقة عليها في بداية السنة وتعزيزها خلال السنة حسب المتوافر من الاعتماد.
- الإشراف على إدخال بيانات الميزانية والتكلفة الكلية في سجلات مراقبة الاعتمادات والحاسب الآلي وسجلات الارتباطات.
- الإشراف على تعميم الميزانية بعد صدورها وتخصيصها على الإدارات والوكالات والجهات التابعة مرفقاً بها تعليمات وزارة المالية بقواعد الصرف على أبواب الميزانية.
- الإشراف على الارتباط والحجز على جميع بنود وبرامج ومشاريع الميزانية.
- الإشراف على الاحتفاظ بالسجلات الخاصة بالاعتمادات المالية المخصصة للإدارات المختلفة ومقابلة هذه السجلات بأوراق تصفية الحسابات المقدمة من إدارة الشؤون المالية.
- الإشراف على مراجعة التقارير الدورية لمراقبة حركة الصرف حسب النظم واللوائح المعتمدة وإجراء المراجعة الدورية على المنصرف والمتبقي من الميزانية والمبادرة باقتراح سبل العلاج في حالة توقع حدوث عجز أو زيادة في بعض البنود.
- الإشراف على تقديم المقترحات والحلول حول العجز المتوقع في بنود الميزانية .
- الإشراف على دراسة احتياجات الوزارة من الاعتمادات الإضافية التي لم تشملها الميزانية واتخاذ الإجراءات النظامية لتوفير المبالغ اللازمة لها.
- الإشراف على اقتراح عمل المناقلات بين بنود وبرامج مشاريع أبواب الميزانية الأربعة وتعزيز التكاليف والاعتمادات أو إنقاصها وعرضها على صاحب الصلاحية.
- المشاركة مع وكالة التخطيط والتطوير والمعلومات في وضع ميزانية الخطط الخمسية.
- المشاركة في جميع الاجتماعات واللقاءات التي تتعلق بالتخطيط والميزانية.
- الإشراف على إعداد تقارير دورية عن نشاطات الإدارة وإنجازاتها والمشكلات التي تواجهها واقتراح تطوير الأداء فيها ورفعها إلى مدير عام الشؤون المالية والخدمات المساندة.
- المشاركة في المؤتمرات وحضور الندوات وورش العمل ضمن اختصاصه.
- تأدية ما يسند إليه من مهام في مجال عمله.
*مهام إدارة الأفراد:
- قياس أداء المرؤوسين المباشرين والإشراف على قياس وتقييم أداء موظفي الإدارة.
- التنسيق مع الإدارة العامة للموارد البشرية لاستقطاب الكفاءات للعمل ضمن الإدارة، ولتدريب الموظفين.
- تقديم التوجيه والإرشاد والدعم للموظفين لضمان انسيابية العمل وتحقيق مستويات متميزة من الأداء.
- العمل على غرس قيم الوزارة وأخلاقها في موظفي الإدارة وتعزيز انتمائهم للوزارة.
تفاصيل الوظيفة
| 2013-11-14 | تاريخ الإعلان عنها: |
| الرياض, المملكة العربية السعودية | منطقة الوظيفة: |
| غيرذلك | الدور الوظيفي: |
| القطاع الحكومي | قطاع الشركة: |
المرشح المفضل
| إدارة | المستوى المهني: |
| ذكر | الجنس: |
| المملكة العربية السعودية | الجنسية: |
تقدم الآن - وظائف في السعودية - وظائف في جدة, المملكة العربية السعودية - وظائف في الرياض, المملكة العربية السعودية - وظائف غيرذلك في السعودية - بحث عن جميع الوظائف